Beon https://validator.w3.org/feed/docs/rss2.html BeOn* publica las ‘Directrices para la Gestión de los Riesgos Psicosociales en el Teletrabajo’ ‘Ideas para alcanzar el Equilibrio Digital’: todas las infografías de BeOn* con ventajas, riesgos, consejos… Q&A | 25 aspectos que necesitas saber sobre la nueva Ley 10/2021 de Trabajo a Distancia Glosario de ‘Gestión Psicosocial’ | 44 conceptos para cuidar la Salud Emocional en el Trabajo Argumentario | 17 barreras y 50 respuestas para gestionar los Factores Psicosociales en el trabajo La Audiencia Nacional se pronuncia sobre los Requisitos que debe cumplir un Acuerdo de Teletrabajo o Trabajo a Distancia Proceso de Evaluación Psicosocial en las Organizaciones. Reflexiones y Propuestas de Avance y Mejora Infografías | Cómo impactar en los ODS desde la Seguridad y Salud Laboral Infografía interactiva | Iniciativas para impactar en los ODS desde la Seguridad, Salud y Bienestar Encuesta | Uso de Técnicas Cualitativas y Cuantitativas en la Evaluación Psicosocial 8 de cada 10 empresas consideran que el proceso de su Evaluación Psicosocial no ha sido satisfactorio Claves para Promover la Participación en la Evaluación de Riesgos Psicosociales Encuesta de Equilibrio Digital, Trabajo Remoto y Gestión de Equipos Diferencias Generacionales en el Trabajo | Cómo abordar la Gestión Emocional de ‘tradicionales’, ‘boomers’, ‘millenials’… Consejos para Deteriorar la Salud Emocional en el Trabajo. Tips en clave irónica Trabajo Remoto: ¿cómo gestionar al personal Becado o contratado por ETT? Firma Electrónica en Prevención: tipos de firma y seguridad jurídica Principios Básicos | El Modelo de Salud y Bienestar Integral Guía para la gestión de la PRL en procesos de sucesión de empresas o movilidad voluntaria de trabajadores de un mismo sector productivo Recursos Hacer efectiva la Coordinación de Actividades Empresariales en PRL Somos Ergonomía y Fisioterapia: intervenciones en trabajos sedentarios y de alta demanda física Blog Inicio Taller presencial y práctico | Programas de Primeros Auxilios para la Salud Mental Dashboard La jornada Bienestar 360 desvela los pilares clave para utilizar los datos con un enfoque humano Webinar | Claves Normativas para integrar la ISO 45003 en la Gestión Psicosocial Socios de BeOn viven en primera persona las demos formativas de Mentally Visita a Idilia Foods. Cultura Lean e Integración Preventiva Líneas de trabajo Bienestar 360 | La importancia de los datos para definir estrategias de éxito 3er Webinar Sostenible | Acelerar la Transición Energética a una Movilidad Sostenible e Inteligente Webinar | Ergonomía, Fisioterapia y Condición Física: prevención musculoesquelética en trabajos de alta demanda física Barcelona | De la ERP a la generación de insights clave para la mejora de la salud mental en el entorno laboral Webinar | Percepción del Riesgo: qué nos Frena y qué nos Impulsa a Actuar con Seguridad Más de 100 profesionales acuden al Summit Absentismo del IRSST BeOn y Full Audit celebran un taller sobre la ISO 45003 y la gestión psicosocial Webinar | Norma ISO 45004. Cómo Medir, Analizar y dar un Seguimiento Eficaz al Desempeño de la Seguridad y Salud en el Trabajo Webinar | Carreras profesionales en Seguridad y Salud. Cómo Evitar los Pasos en Falso o Errores de Carrera que SÍ Tienen Marcha Atrás Webinar | Emergencias del siglo XXI: Nuevo Riesgos, Nuevas Soluciones 1er Webinar Sostenible | Navegando el Pacto Verde: del Marco Europeo a la Realidad del Reporte de Sostenibilidad 2º Webinar Sostenible | Navegando el Pacto Verde: Estándares y KPIs para la Transición Energética Asociados de BeOn disfrutan de workshops exclusivos en la Escuela Fire & Safety SGS Así fueron los Talleres ‘De la Semana de la Salud, a la Cultura Saludable’ De la CAE burocrática, a la CAE útil efectiva «Los porcentajes de bajas y de absentismo por salud mental son importantísimos». Radio 5 entrevista al presidente de BeOn, Guillermo Murciano Finaliza la formación sobre CAE Efectiva del IRSST Madrid con la participación de la Línea CAE de BeOn La Torre Mapfre de Barcelona acogió nuestro último encuentro de Salud Mental